Weiterbildungsaktivitäten in Unternehmen gestiegen

Aus der jüngsten Studie des IW ergibt sich, dass Weiterbildung in Unternehmen einen wachsenden Stellenwert hat. Im Vergleich zum Jahr 2016 bildeten sich Arbeitnehmende 2019 rund eine Stunde länger weiter und Unternehmen investierten pro Mitarbeitenden im Durchschnitt 1.236 Euro, das sind fast 16% mehr als im Jahr 2016. Insgesamt stieg die Investitionssumme um 23 % auf 41,3 Milliarden Euro in Deutschland. Stärkster Treiber war dabei die Digitalisierung.

Fast 90 % der Weiterbildungsaktivitäten finden während der bezahlten Arbeitszeit statt und die meisten Unternehmen befürworten eine Aufteilung der Weiterbildungskosten zwischen Unternehmen und Mitarbeitern.

Staatliche Unterstützung halten 70 % der Unternehmen insbesondere im Bereich der Geringqualifizierten für sinnvoll, aber auch, damit klein- und mittelständische Betriebe die Veränderungen hinsichtlich der Digitalisierung besser umsetzen können.

Um Weiterbildungshemmnisse abzubauen, sind steuerliche Erleichterungen hilfreich, aber auch Beratung und Information, um mehr Menschen für Qualifizierung und Weiterbildung zu motivieren. 

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